江苏金旺智能科技有限公司招聘绩效薪资经理

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  • 公司名称:江苏金旺智能科技有限公司营业执照已验证,请放心求职品牌企业,求职首选
  • 职位类别:绩效考核经理/主管
  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:本科
  • 工作经验:十年以上
  • 年龄要求:30 - 42岁
  • 性别要求:不限
  • 工作地区:金坛-市区
  • 截止时间:2020-09-28
  • 联  系  人:李女士
  • 联系电话: 0519-8****查看完整号码
职位描述:
岗位要求:
1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历,3年以上绩效管理工作经验;
2、对薪酬系统、激励系统和员工关系系统有丰富的实战经验,执行并落地;
3、熟悉并落地国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇等方面的法律法规及政策;
岗位职责:
1、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关绩效、薪酬的工作;
2、根据公司整体发展战略,制定公司绩效体系、薪酬体系、激励体系并负责实施,使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要;
  • 新金坛人才网提醒您:在签订合同之前,以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、体检费等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。
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  • 所属行业:机械制造/机电/重工
  • 所在地区:常州-金坛-市区
  • 企业性质:私营企业
  • 成立时间:2005年
  • 注册资金:2000万元
  • 员工人数:200-500人
  • 江苏金旺智能科技有限公司成立于2005年5月,是一家专业生产农药、化工包装机械的研发型生产企业。注册资金2000万元,占地面积16000平米,建筑面积12000……查看完整介绍>>
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