生产内勤/8小时职位介绍
一、岗位职责：
1. 生产计划与跟单：根据销售订单、生产能力及物料情况，编制合理的生产计划并组织实施；全程跟进生产进度，及时协调解决生产过程中的物料、人员等异常问题，确保订单按时完成交付；做好生产计划执行情况的跟踪与反馈。
2. 生产报表统计汇总：负责日常生产数据的收集、整理，包括产量、产值、生产损耗等；定期编制生产报表，精准分析生产数据，为生产管理决策及成本控制提供数据支持；做好报表的归档与保管工作。
3. 考勤协助管理：配合人事部门完成生产员工的考勤统计工作，准确核对员工出勤、加班、请假等信息，及时反馈考勤异常情况，确保考勤数据的真实性与完整性。
4. 仓库物料管理：负责仓库物料的系统维护工作，及时更新物料信息，确保系统数据与实际库存一致；严格执行物料进出库管理制度，负责物料的收货验收、发货核对工作，做到账实相符；规范物料记账流程，详细记录物料进出库明细，建立健全物料台账；负责仓库及生产现场物料的5S整理与维护，确保物料摆放整齐、标识清晰、仓储环境整洁有序。
5. 其他工作：积极配合部门及公司领导，完成交办的其他相关工作任务，保障生产部门各项工作高效有序开展。
二、任职要求：
1. 学历要求：全日制大专及以上学历，专业不限，生产管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 技能要求：熟练操作Office办公软件（尤其是Excel，具备较强的数据统计与报表制作能力）；了解生产计划编制流程及仓库管理规范，有ERP、MRP等系统操作经验者更佳。
3. 素质要求：工作认真细致、严谨负责，具备较强的责任心与执行力；拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神，能高效对接生产、销售、人事、采购等多个部门；具备较强的问题解决能力与抗压能力，能适应多岗位兼顾的工作节奏。
4. 其他要求：无不良职业记录，身体健康，具备良好的职业素养与保密意识，热爱生产管理相关工作。
三、薪酬福利：
1. 基础薪资：5500-7000元/月，根据个人工作经验、技能水平核定具体薪资；
2. 额外激励：每月发放质量奖（0-200元）、绩效奖（0-500元）、全勤奖（0-200元），综合收入可观，多劳多得；年终根据公司业绩及个人表现发放年终奖。
3. 福利保障：缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、满一年的员工缴纳住房公积金），享受节日福利（春节、端午、中秋等）；
4. 培训发展：具备清晰的职业发展通道，支持员工内部晋升，帮助快速上手；
5. 其他福利：提供免费工作餐，工作环境整洁、安全，车间有空调，管理人性化。
四、工作时间：八小时 8：30-17：30 单休
环境好年终奖交通方便管理规范有年假
