金坛人社资讯

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  • 人社局:我区“政校企”人才合作洽谈活动圆满完成
  • 近日,龙江学子就业平台负责人朱宝忠、牡丹江师范学院招生就业处副处长常大治、大庆师范学院招生就业处副处长燕明辉、黑龙江科技大学管理学院就业办主任张文俊等一行来到金坛区人社局开展了“政校企”人才合作洽谈
  • 人社局:我区积极做好名校优才引进工作
  • 近日我区就业和人力资源服务中心组织了当升科技、贝特瑞、植丰科技、泰源建设四家企业参加了常州市人才服务中心组织的“名校优才引进计划”成都校园招聘会活动。四家企业共提供就业引才岗位三十余个,分别参加了西
  • 人社局:2020年我区事业单位公开招聘高层次、紧缺人才工作全面启动
  • 10月27日,随着《2020年常州市金坛区事业单位公开招聘高层次、紧缺人才公告》(常人社事招〔2020〕32号)的发布,今年我区的事业单位公开招聘高层次、紧缺人才工作全面启动。 今年我区共招聘事业
  • 人社局:我区2020年事业单位公开招聘资格复审工作顺利完成
  • 我区事业单位公开招聘资格复审已顺利完成。本次资格复审工作于10月26日开始,在区人社局519室进行。经审核符合报考条件的考生,完成现场缴费,取得面试资格;经审核不符合报考条件的考生,以及因个人原因放
  • 人社局:我区举办2020金坛区“社保杯”退休人员乒乓球团体赛
  • 10月27日,2020金坛区“社保杯”退休人员乒乓球团体赛在威龙乒乓球活动中心拉开帷幕。来自全区各镇、街道共9支队伍参加了比赛。经过激烈角逐,西城街道代表队包揽了团体赛第一、二名,尧塘街道和指前镇代
  • 人社局:我区危化品行业企业参加工伤保险专项检查工作圆满完成
  • 随着最后一份工伤保险缴费到位,全区危化品行业企业参加工伤保险专项检查工作圆满完成。 此次专项检查主要采取查阅用人单位相关材料、现场实地核查、制作检查记录表等方式进行。针对部分企业未全员参保的情况区
  • 人社局:金秋敬老月,社保中心上门送节日祝福
  • 10月25日,区人社局社保中心组织党员干部到村、社区以及养老院开展敬老爱老助老志愿服务,为老年人送上节日关怀与温暖。 重阳节当天,社保中心党员志愿者上门慰问了3位95岁以上高龄退休老人,为他们送上
  • 人社局:我区2020年事业单位公开招聘笔试工作顺利完成
  • 10月17日16时,随着下午考试的完成,我区2020年事业单位公开招聘笔试工作在江苏省金坛中等专业学校顺利完成。 为了确保此次考试的“公开、公平、公正、透明”,区人社局精心组织、周密部署,成立了考
  • 人社局:出台重大执法决定法制审核制度
  • 近日,区人社局出台了重大执法决定法制审核制度,在作出重大执法决定前,要严格进行法制审核,未经法制审核或者审核未通过的,不得作出决定。 一是明确审核机构。政策法规科作为重大执法决定法制审核的工作机构
  • 人社局:启动2020-2021年度社保基金预决算编制工作
  • 日前,江苏省财政厅召开社保基金预决算工作会议,布置2021年度社保基金预算和2020年社保基金决算工作。区人社局社保中心、区财政和税务部门相关人员出席会议。 会议强调,预算编制要充分考虑2020年
  • 人社局:2019年度我区就业困难人员灵活就业社保补贴已发放
  • 按照《关于印发<江苏省就业补助资金管理办法>的通知》(苏财社〔2019〕161号)、《关于印发<常州市金坛区就业创业社会保险补贴办法>的通知》(坛人社发〔2018〕66号)文
  • 人社局:深化“放管服”改革 材料精简再提速
  • 近日,区人社局积极推进“互联网+政务服务”审批模式,对政务服务事项进行“在线”受理和审批,让“信息多跑路、企业少跑腿”,按照“一次办好”的工作要求,进一步精简审批流程,压减申报材料,提高审批效率,推
  • 人社局:劳动人事争议许金海个人调解工作室在薛埠镇设立
  • 为深入贯彻落实中共中央、国务院《关于构建和谐劳动关系的意见》和人力资源和社会保障部、中央综治办《关于加强专业性劳动争议调解工作的意见》(人社部发〔2015〕53号)文件精神,全面提升劳动人事争议调处
  • 人社局:社保中心开展“私车公养”、挂证取酬和违规借贷三类问题专项治理
  • 为督促中心党员干部和公职人员严格遵守廉洁从政从业规定,营造风清气正的政治生态,区社保中心日前召开专题会议,针对“私车公养”、挂证取酬和违规借贷三类问题进行专项治理。会议要求全体党员干部和公职人员切实
  • 人社局:一号农场成功入选“江苏省最具成长潜力的留学人员创业企业”
  • 近日,由江苏省人力资源和社保保障厅组织评审的2020年“江苏省最具成长潜力的留学人员创业企业”结果公示,全省一共入选20家,常州入选3家,我区海归人才姜方俊创办的江苏一号农场科技股份有限公司成功入选
 
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